優化“樂業安居”行動、減輕住房貸款償還壓力、發放購房消費券、實施產業用地過渡期政策、實現區域房交會常態化……近日，長春新區印發《長春新區打造“樂業安居”升級版新二十條措施》，從5方面20條措施發力，深入推動“樂業安居”工程，完善“有鳳來儀”人才引入機制，促進長春新區房地產市場平穩發展，圍繞“新北湖·新地產”，打造“繁盛煙火，創業熱土”宜居宜業新城，再次以積極、開放、有效的人才舉措釋放引才留才的“強磁力”。

優化提升人才安居方面持續優化“樂業安居”行動，在新區工作並貸款購買北湖開發區在售房地產項目，省、市人社部門認定的A、B、C類人才及博士研究生每月補貼1000元﹔由省人社部門認定的D、E類人才及碩士研究生每月補貼700元﹔中級及以上專業技術職稱人員、高級工及以上職業技能等級人員每月補貼600元﹔本科生每月補貼500元﹔其他技術、技能人員及大專生每月補貼300元，最多補貼10年﹔對於區內企業急需緊缺高端人才，補貼標准可上浮20%。

鼓勵居民進行宜居消費，鼓勵合作金融機構加大符合條件個人消費貸款投放力度，在新區新購房的各類人才可申請最高金額20萬元的個人消費貸款，期限不超過三年，消費貸款在新區范圍內消費的，由新區財政全額補貼貸款利息一年。建立高層次人才聚居區，在高新開發區建立“博士園”“企業家園”，實施“樂業安居•有鳳來儀”高層次人才購房貸款利率專項補貼政策﹔推出特定房源，專門對符合新區人才政策的購房者下調房源價格。同時，強化重點產業人才要素保障，加強政策供給，為吸引關鍵人才，助推產業高質量發展。

積極落實金融優惠政策方面涵蓋有效降低住房消費負擔、減輕住房貸款償還壓力、運用金融政策支持集中批量購買商品房、引入擔保公司等融資工具、鼓勵購置新房改善居住等多項舉措。其中包含支持國有企業事業單位、科研院校、社會團體組織集中批量購買商品房活動。

此次出台的新二十條舉措，在促進區域商業氛圍復蘇方面力度加大。在北湖開發區實施“新北湖•新地產”為主題的促銷活動，期間購買新建住宅配套的商業用房，給予購房者每套3萬元補貼，一年一萬，分三年發放﹔鼓勵使用北湖開發區住宅配套商業用房開展餐飲、批發零售、文娛業態，初次登記開業的以上三類商戶給予水電費補貼﹔凡上半年在北湖開發區購買新建商品房的消費者，根據購房總價發放總計300萬元的購房尊享消費券，消費券可用於在新區轄區內汽車4S店、各重點商超及餐飲酒店等進行消費。

合理盤活存量用地方面舉措務實，通過採取多種方式實施再開發、實施產業用地過渡期政策、允許商住用途適當調整、積極拓寬征收補償渠道、科學調配居住用地商業配套比例等措施合理盤活存量用地，促進長春新區房地產市場平穩發展。

創新之道，唯在得人，得人之要，必廣其途以儲之。長春新區，正逐步夯實引才留才舉措，期待各類人才在這片產業高地上樂業安居，大顯身手，與新區共許一個美好未來。

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