海外學人創業園打造海外英才創業的溫暖“港灣” 為長春新區高質量發展“添翼”

在長春新區有這樣一個創業園，成立20年來，已集聚留學人員342人，領辦創辦249家擁有自主知識產權的高新技術企業，培育出長春金賽藥業有限責任公司、長春百克生物科技股份公司、長春聖博瑪生物材料有限公司等行業領軍企業，成為吉林省和長春市引進海外高層次人才、促進高新技術產業發展的重要基地，這裡就是長春海外學人創業園。

人才是發展根本。為吸引海外人才創新創業，長春新區持續深入服務好海外歸國人才、僑商群體，以長春海外學人創業園、僑夢苑為核心載體，打造雙創示范品牌，對內指導扶持有夢想的企業家創業創新，對外引進服務有實力的企業家回報家鄉。作為吉林省最早成立的一家專門服務於留學歸國人員的創業園，長春海外學人創業園歷經二十余年發展，已經從單純的面對海歸人才，發展到面向國內外高層人才、行業領軍人物及知名企業家﹔從初創期的四部委認証的海創園區，發展到國家各委辦局認定的集海歸創業、博士后科研、歸國華僑創業、高層次人才創業等多功能於一體的綜合服務型園區﹔從專注於傳統科技產業，發展到圍繞四大產業集群為主體的新興產業園區。一批技術實力領先，基礎扎實雄厚的海歸企業成為長春新區四大產業集群集約式發展的核心動能，為長春市、吉林省經濟發展提供了強大引擎。

在“引”上謀創新，政策引領打造引才“強磁場”。長春海外學人創業園作為長春國家區域創新中心的重要引擎，圍繞吉林省“一主六雙”戰略布局，高質量落實長春市“四大板塊”發展任務，努力在人才創新創業門檻上做“減法”，在政策資源保障上做“加法”，在孵化平台服務上做“乘法”，在企業運營成本上做“除法”。採取“外部借鑒，內部挖潛”的方式，不斷優化升級人才政策。吉林省“人才18條”、長春人才新政20條、長春新區“長白慧谷”英才計劃、“長春新區加快高層次人才集聚政策”“高新區技術創新資金”“天使資金”等政策的實施，在初創資金、辦公用房、人才公寓、貸款貼息、子女就學等方面，多維度給予海創人才政策支持。

在“育”上搭載體，平台發力構筑多層次人才“孵化器”。在當前統籌推進疫情防控和經濟社會發展這一特殊時期，長春海外學人創業園功能的深化和延伸，更彰顯本地鞏固發展最優人才生態的堅定態度。深入實施創新驅動戰略，完成園區改造工程形象升級、華為雲聯合創新中心等平台建設，大力吸引創新創業人才﹔構建孵化器聯盟和科技成果轉移轉化聯盟功能，促進創新鏈與產業鏈的深度融合，推動科技成果加速轉化﹔加強與銀行、金融機構的合作，運用好“新金貸”特色產品，幫助中小企業解決融資難融資貴的問題﹔優化博士后工作站建設，拉緊人才培育與企業發展的共同紐帶，助力吉林省首家科創板企業在新區誕生。

在“留”上優環境，“精耕細作”厚植“人才沃土”。強化博士后人才公寓管理，切實解決人才住房需求﹔擴大“天使資金”宣傳影像范圍，樹立青年創業大賽品牌形象﹔挂牌“吉林省專業技術人員繼續教育基地”拓寬人才服務功能﹔結合“萬人助萬企”行動，探索實施投資項目“幫辦團”、企業家午餐會等新服務舉措，進一步提升企業服務水平。一系列創新務實舉措，多維度給予海創人才政策支持，引才、留才、育才和用才工作呈現新局面。

強化平台能級，注入科創動能，激發創新活力，長春海外學人創業園在打造創新高地的征途上步伐穩健，聚才納才之基愈加堅實。未來，長春海外學人創業園將會為海外歸國人才搭建更大的發展平台，制定更優的人才激勵政策，實施更暖的人才服務保障舉措，打造成為產業發展的“加速器”、產業聚智的“蓄水池”，為長春新區高質量發展注入新動能。