为适应新时代街区党建工作的新情况、新变化、新要求，全面深化党建引领基层治理，进一步加强基层工作者队伍建设，延吉市公园街道不断创新基层党建工作模式，通过整合优质资源，充分发挥党建工作者职能，在“老书记”引领、带动、示范作用下，探索打造公园街道“老书记”工作室。

“老书记”工作室成立于2023年，由街道搭建平台，街道两新、离退休干部党建工作指导员金忠国担任“老书记”工作室主任，园辉社区林松淑、园锦社区商明义、园建社区马桂英、园月社区常霞、园艺社区赵远担任“老书记”工作室委员，共同助力公园街道离退休干部党员在高质量发展的舞台上发挥政治优势、经验优势、威望优势，提升基层党组织的建设水平。

“老书记”新模式，发挥支部建设“风向标”作用

创新支部建设，让离退休干部党员保持工作热情、感受思想政治工作的感染力，推动老党员“多建言、多献策、多支招”，在潜移默化中自觉弘扬社会主义核心价值观、积极传播党的声音、提振社会发展的精气神。

以重新激活公园街道离退休干部党支部的生命力为工作目标，金忠国利用“座谈交流+下沉调研”的工作方式，通过实地走访公园街道15个社区及10个离退休干部党支部，充分了解街道、社区离退休干部党支部党建工作情况和党员信息，根据实际情况与理论经验相结合，建立“121”工作模式。

“121”工作模式主要包括1项“轮值主席制度”、2个工作实施举措、1次“为群众办实事”志愿服务活动。其中，“轮值主席制度”以季度为周期开展“2+2”工作，具体包括2次学习活动和2次走访调研活动。由“老书记”工作室组织开展一次集中学习、一次党课学习、一次走访调研、一次主题党日活动。

“老书记”传真经，发挥离退休支部“指挥棒”作用

“老书记”工作室聚焦省、州老干部局长会议要求，坚持稳中求进的工作总基调，开展各社区离退休干部党支部建设的调研工作。

离退休干部党支部建设情况调研。重点围绕“红色支部三化建设”“精品支部五型建设”“特色支部品牌建设”3个方面开展，通过听取汇报、现场查看、翻阅资料、座谈交流等方式，对各支部进行检查。针对个别支部存在的组织学习不及时、台账建立不规范、工作落实不到位等问题，逐一进行现场反馈指导，并限期整改。

“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研。为认真贯彻落实中共吉林省委老干部局关于《中共吉林省委老干部局关于组织引导全省离退休干部开展“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研活动的通知》,“老书记”工作室以“筑牢老同志思想根基，深化基层爱党情怀”“发挥老同志红色力量，激发基层工作动力”为目标，先后走访各个社区，通过与社区内老党员和社区班子进行深刻交谈，激发大家建睿智之言、献务实之策的银发智慧，助力大家继续保持党员本色，发挥先锋模范作用。

园法社区离退休干部党支部规范化建设指导工作。“老书记”工作室以提升组织力为重点，对园法社区离退休干部党支部规范化建设开展指导工作，通过分析原因、探索解决方案、细化工作措施，强化以点带面、示范带动作用，为园法社区离退休干部党支部进一步统一思想、明确目标，理清了发展思路，推动公园街道离退休干部党支部建设水平整体提升。

“老书记”谋发展，发挥两新党建“助推器”作用

两新组织党建已成为新时代党的基层组织建设的重要领域，是新时代两新组织发展的有力支持和保证。随着经济社会快速发展，延吉市第三产业总体跃升，两新组织总量规模不断扩大、社会贡献度持续上升，成为吸纳就业、创造税收、维护稳定、促进发展的重要力量。

公园街道大学城商圈党总支、万达商圈党总支、发展商圈党总支、信息产业园商圈党总支相继成立后，“老书记”工作室的两新党建指导工作以做好“三点”为目标，即突出“重点”，坚持抓好思想政治建设；突破“难点”，提高组织队伍建设水平；把握“特点”，加强两新组织经验交流互动。积极推动两新组织党建工作高质量发展，始终坚持立足实际，引导两新组织结合生产发展，把党建作为促进业务工作的“助推器”，引导两新组织推动党建与自身共融共进。

今年10月，金忠国再一次阐述“老书记”工作室三项工作职责、六项工作指导范围及工作展望，表明将积极利用“老书记”工作室各委员的政治优势和经验优势，提取有效党建工作做法，为公园街道两新组织创建“五优”党支部，激活公园街道商圈发展新动能提供坚实力量。

“老书记”解难题，发挥疑难杂症“会诊室”作用

自2023年2月以来，园美社区老年协会因沟通不及时、管理机制不健全、反馈渠道不畅通等一系列问题，造成协会内部成员存在意见分歧，最终形成“一社区、两协会”的局面。为使老年协会重新发挥维系政府和基层老年群众关系的重要作用，“老书记”工作室决定发挥老党员的带头优势，积极协调老年协会产生的矛盾。

矛盾纠纷调解工作以坚持党的全面领导、推动城乡社区老年协会规范化管理、发挥老年协会在基层工作中的积极作用为指导思想，以推进完善协商民主制度、保证人民群众在日常政治生活中广泛深入的参与权利为工作方法，开展四步走的工作方针，满足辖区居民日益增长的参与意识、知情意识、表达意识和监督意识。第一步，统一思想，全面确定路线方向，开展老年协会全体成员大会；第二步，落实工作责任制，召开兴趣小组组长会议；第三步，倾听群众意见，开展谈心谈话会议；第四步，依规举办选举大会。最终，园美社区老年协会会长选举大会在“老书记”工作室的指导下于9月1日召开，圆满完成老年协会矛盾调解和会长的选举工作。

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