8月9日，省委常委、組織部部長張恩惠主持召開省委人才工作領導小組辦公室專題會議，研究部署當前重點工作，推動年度重點任務落地落實。

　　張恩惠指出，今年是我省人才工作至關重要的一年。要深入貫徹習近平總書記關於做好新時代人才工作的重要思想和中央人才工作會議精神，全面落實省第十二次黨代會和省委人才工作領導小組會議部署要求，推動新時代吉林人才工作實現高質量發展。

　　張恩惠強調，要加快建設吸引和集聚人才的平台，准確把握中央要求，聚焦“國之大者”，整合資源平台，扎實推進“長春人才創新港”建設，積極融入國家“3+N”戰略布局。要聚焦“十四五”吉林振興發展目標，科學謀劃人才發展規劃，研究確定發展目標，統籌推進重點任務，做好規劃銜接配套。要深入實施“長白英才計劃”，扎實推進“人才政策3.0版”，加強高層次人才引育留用工作。要聚焦“一主六雙”高質量發展戰略，發展“六新產業”、建設“四新設施”，深入推進產才融合，以人才推動創新驅動、促進產業轉型。要持續深化人才發展體制機制改革，開展人才工作地方立法，實施科研人員減負專項行動，組建省人才開發服務集團，切實激發創新創造活力。要堅持黨管人才原則，形成黨委統一領導，組織部門牽頭抓總，職能部門各司其職，社會力量廣泛參與的人才工作格局。

　　會議聽取省教育廳、省科技廳、省工信廳、省人社廳有關工作匯報。省委人才工作領導小組成員參加會議。（記者李抑嬙）

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