近日，吉林省总工会正式启动2024年全省工会“两节”送温暖活动，帮助解决职工群众的“急难愁盼”，不断提升职工生活品质。据悉，2024年全省工会将投入4000余万元资金用于“两节”期间走访慰问。

　　“两节”送温暖期间，全省各级工会将深入走访新就业形态劳动者、农民工、困难职工、一线职工、残疾职工，详细了解生产生活情况、需求和思想动态；走访中小微企业和困难企业，了解生产状况和困难成因；走访基层和困难地区，全面了解保障和改善民生政策的贯彻落实情况；走访慰问生产一线、重点工程和重大项目建设一线、节日期间坚守服务岗位一线职工。

　　各级工会将把工会关爱服务工作与送温暖活动有效结合。巩固城市困难职工解困脱困工作成果，持续做好精准帮扶、分类施策，保障困难职工家庭基本生活。充分发挥12351工会服务职工热线、工会职工服务中心、工会驿站等作用，帮助遇到困难的职工解决生活应急问题。联合慈善机构、爱心企业为困难职工提供质优价廉生活必需品，帮助职工解决就医不便问题。同时，聚焦各类重点职工群体，着重打造并持续创新推进“新就业形态劳动者温暖行动”“工会暖边固防温暖行动”等专项送温暖活动，依托医疗保健服务、女性劳动者“两癌”筛查、赠送保险保障、开展入会服务、提供用工岗位等多项特色品牌服务。积极争取中央财政职工困难帮扶资金对资源枯竭地区和特殊职工群体帮扶关爱项目的资金支持，加大对化解过剩产能困难企业职工，突发、临时困难职工群体的帮扶慰问工作力度。持续开展因公牺牲、因公伤残民辅警，驻守边境地区民警等特殊职工群体的“两节”送温暖工作。开展根治欠薪冬季专项行动和农民工平安返乡活动，为就地过年的农民工、新就业形态劳动者等群体提供形式多样的关爱服务，全面推进工会职工服务中心赋能增效，满足节日期间职工生活、文化、娱乐方面的需求，多措并举做好维权服务工作。（记者聂芳芳）

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