人民网长春5月5日电 （李思玥）今日，吉林省政府新闻办召开新闻发布会，吉林省人社厅副厅长黄明介绍了今年吉林事业单位招聘社区治理（乡村振兴）专干招聘情况。

吉林省人社厅副厅长黄明。（吉林发布供图）

“事业单位是我省人才资源的主要集聚地，也是吉林全面振兴全方位振兴的重要力量。”黄明说，当前吉林省共有事业单位1万7千余家，有员工63万余人，重点分布在教育、卫生等各相关行业系统，对吉林省的经济社会发展作出了重要贡献。

黄明介绍，为积极应对疫情影响，坚决稳就业、保就业，按照省委、省政府的部署要求，吉林省人社部门将进一步发挥政策性就业岗位吸纳就业的功能作用，扩大全省事业单位招聘规模。

在这方面，今年重点是抓好五个事业单位招聘项目。一是全省各级各类事业单位的常规招聘，计划招聘人数为1.7万余人，比去年增加近10%。二是全省“特岗教师”招聘计划，计划招聘人数为3000余人左右。三是全省“三支一扶”招聘计划，计划招聘人数为1000人，比去年增加100%。四是全省社区治理（乡村振兴）专干招聘计划，计划招聘人数为1.4万余人，今年首次开展，分三年完成。五是鼓励有条件的地区开展高校毕业生“带编入伍”应征招聘计划。

据介绍，以上五项事业单位招聘计划全省共计3.5万人左右，是近年来开发的政策性就业岗位数量最多的一年。特别是社区治理（乡村振兴）专干招聘计划，是吉林省首次为基层社区、行政村招聘事业单位编制工作人员，主要目的是吸纳优秀高校毕业生群体到基层就业创业，提高基层治理效能。

以上五项事业单位招聘计划将陆续展开，请广大考生注意关注各级人社部门官网和当地媒体发布的招聘公告，选择适合自己的岗位报考。

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