今年以来，长春市绿园区普阳街道纪工委紧紧围绕中心工作，下沉工作重心，从细微处着手，通过明察暗访、约谈督促、警示教育等多种形式强化日常监督，护航街道经济社会发展。

聚焦重点工作，突出一个“准”字。发挥现场监督的作用，街道纪工委主动列席街道、科室和社区的重要会议，对不符合有关规定、违反组织原则、违背决策程序等问题及时纠正。年初以来，街道纪工委参加了疫苗接种、社区“两委”换届等重点工作研究部署、调度督导、检查验收的全过程，以精准的监督，确保重点工作质效进一步提升。

聚焦廉政教育，突出一个“早”字。建立谈心谈话制度，经常性与分管领导、科室负责人及社区党组织主要负责人谈心谈话，交流思想，提醒、督促干部认真履职、主动担责任、防微杜渐。社区两委换届完成后，街道纪工委对9名社区书记进行了廉政谈话，并组织集中观看了警示教育片，通过抓“早”抓“小”，切实筑牢干部思想防线。

聚焦责任落实，突出一个“实”字。优化营商环境是街道纪工委日常监督的一个重点。年初以来，街道纪工委紧盯 “三包一服”（班子成员、科室、干部包项目，政务中心服务）工作落实情况，督促包保领导和责任科室定期走访辖区重点企业，建立问题清单，以清单销号的方式帮助企业解决困难。截至目前，共走访辖区纳税百万元以上企业60余家，帮助解决问题11个，采纳合理化建议3项，推动了助企服务责任有效落实。

长春市绿园区普阳街道纪工委立足监督职责，通过建立监督检查台账，以常态化监督检查推动责任落实和工作落实。今年以来，街道纪工委共进行明察暗访80余次，有力地保障了街道经济和社会发展。 

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