白城市深入學習貫徹習近平總書記重要講話重要指示精神，強化黨建引領，建強治理體系，提升治理能力，推動基層治理架構更結實、力量更充實、實踐更扎實、服務更務實、保障更堅實，“五實”賦能聚力，締造善治鶴鄉。

優化組織體系，讓治理架構更結實。強化市縣黨委城鄉基層治理委員會統攬作用，深入推進簡政放權、物業治理等6個專項攻堅行動，擰緊基層治理“動力主軸”。創新實施“平急結合·萬人強基”工程，建立城市社區聯合黨委、網格聯合黨支部、樓棟聯合黨小組，配備社區、網格黨組織第一書記556名，搭建起基層治理的“一線施工隊”。

建強基本隊伍，讓治理力量更充實。深入開展“雙報到”活動，大力推動機關企事業單位黨組織、在職機關干部下沉社區黨組織報到，調優配強“雙三長”4萬余名，發動1000余家“兩新組織”、500余名外賣騎手和快遞小哥、850余名基層治理專干和社工崗等多元力量參與基層治理、融入基層治理，保証了基層人員充沛、力量充足。

強化能力培養，讓治理實踐更扎實。堅持培訓蓄能、歷練增能、練兵提能，將治理能力提升納入干部教育培訓主體課程，全面開展社區（村）干部“業務大比武、崗位大練兵、工作大培訓”活動，基層干部抓黨建、抓治理、抓服務能力不斷提升。

樹牢宗旨意識，讓治理服務更務實。常態化開展“我為群眾辦實事”實踐活動，暢通“民呼即辦”渠道，廣泛收集群眾訴求，用力解決好群眾急難愁盼問題。

完善工作機制，讓治理保障更堅實。探索實施欠發達地區“小投入、大治理”模式，為“三長”落實通訊優惠、醫藥折扣、公交免費、積分換禮等10大類100項優惠待遇，加大對基層干部關心關愛力度，落實提拔使用、招錄招聘、表彰獎勵、培養儲備“四個一批”措施，激發基層干部群眾參與基層治理熱情。（中共白城市委組織部）

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