吉林省纪委监委:推进政治监督具体化常态化

2020年12月08日09:18  来源:吉林日报
 
原标题:立足职责定位 保障振兴发展

  最近,省纪委监委党风政风监督室的同志们正忙于起草全省政治生态状况调研报告。

  从今年6月起,省纪委监委深入各市州、省直机关、驻省中直单位、省属国有企业和高校,分批分级分领域开展集中调研。在全省范围内开展新时代东北全面振兴监督和政治生态状况集中调研工作以来,省纪委监委发现了一些值得注意的问题:有的抓意识形态工作责任制落实不到位,对意识形态工作缺乏足够重视;有的对党的政治建设抓得不够紧,一些领导干部政治敏锐度不高等。

  “针对集中调研中发现的问题,目前我们已完成新时代东北全面振兴监督调研报告,正在着手起草全省政治生态状况调研报告。此外,省纪委监委监督工作信息管理系统正在研发,系统中信息需求制定基本完成。”据省纪委监委党风政风监督室主任王彦东介绍,这是集中调研工作取得的成果之一。

  集中调研启动以来,省纪委监委坚持将集中调研与日常监督相结合,围绕优化营商环境问题,选取10个省直部门、10家民营企业开展调研,深入查找问题,形成《关于优化营商环境中公职人员不作为慢作为假作为乱作为问题的调研报告》,进一步纠正和查处政策不落实、监管不到位、加重企业负担等问题,督促各级党组织解放思想、深化改革,营造公平公正市场秩序。

  在调研中监督,在监督中调研。调研前,省纪委监委各监督检查室全面收集近年来巡视巡察、督导检查、审计统计等反馈问题,认真分析调研地区、部门、单位政治生态状况;调研中,紧盯“关键少数”、重点领域和关键环节,深入了解调研对象的现实表现、群众口碑、问题反映等信息;调研后,及时对调研的地区部门单位、省管班子和省管干部进行精准“政治画像”,结合发现的问题制发建议书,确保调研取得实效。

  开展政治生态调研谈话,坚持问题导向,与监督对象特别是与“一把手”面对面、一对一谈心谈话,是政治监督的有效手段之一。截至目前,省纪委监委此次集中调研共召开各层面座谈会43次,深入9个市州、33个县市区,走访企业47家,面对面访谈干部群众400余人,征求意见建议200余条。

  “从巡视前通报情况、巡视中共享信息,再到巡视后反馈问题、监督整改,实现了纪律监督与巡视监督的有效衔接、协同贯通。”省纪委监委相关负责人说,他们注重调动各方监督力量,整合监督资源,推动各类监督贯通协同、同向发力。积极实践监督检查与审查调查部门“1+1”工作机制,实现纪律监督与监察监督的有效衔接。健全监督检查部门与派驻机构“1+N”工作机制,全面深化监督检查部门与派驻机构在政治生态研判等工作中的协作配合,指导派驻机构深化改革,合力释放制度“红利”。

  调研中,省纪委监委强化以案促改堵漏洞、建机制,对近年来查办的省管干部案件进行深入剖析。既利用以往案件找问题、挖根源、提建议、促整改,又对照日常监督掌握的情况,深入剖析查找影响吉林振兴的矛盾问题,重点挖掘个案和同区域、同领域、同岗位、同类型案件背后的制度因素,使政治生态评价更加精准,推动相关党组织和发案单位深化重点领域监督机制改革。

  截至目前,省纪委监委运用调研成果,已形成监督建议书18份,指出具体问题188个,提出整改建议151条。(白晶 记者赵梦卓)

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